open-inschrijving

Training Kennismaking met de kinderopvang voor leidinggevenden

Ben jij als leidinggevende nieuw in de sector kinderopvang?
Organiseren en leidinggeven kun je als geen ander. Maar weet je (nog) niet precies wat termen als interactievaardigheden, wet IKK en pedagogische kwaliteit betekenen voor jouw werk? Hoe stuur je pedagogisch medewerkers aan? Kortom, wil je meer pedagogische kennis opdoen en meer leren over de invulling van jouw rol in de kinderopvang? Dan is deze training iets voor jou!

Opleiding Pedagogiek 0 tot 13 jaar

Wil jij als pedagogisch medewerker werken in de kinderopvang en voldoet je diploma niet (helemaal) meer? Met onze verkorte opleiding Pedagogiek 0-13 jaar kan jij snel gekwalificeerd aan de slag met een rugzak vol pedagogische kennis en vaardigheden. Alles wat je nodig hebt is een kinderopvangorganisatie en een computer/laptop waar je de opdrachten kunt uitvoeren.

Opleiding Baby’s in de kinderopvang – voor als je (nog) niet met baby’s werkt

Investeer in flexibele inzetbaarheid van personeel! Laat stagiaires of (BSO-)medewerkers die nu niet werkzaam zijn op een babygroep deze online opleiding volgen, zodat ook zij voldoen aan de IKK-eis. Deze opleiding is speciaal gemaakt voor iedereen die wil leren om met baby’s te werken in de kinderopvang en die dat op dit moment nog niet doet.

De opleiding is een aanvulling op het geldige diploma waarmee de deelnemer nu op de groep staat. Deze versie is goedgekeurd door het FCB en deelnemers ontvangen het certificaat “Baby’s in de kinderopvang”.

Training Kijk je rijk voor pedagogisch coaches – individueel

ideobeelden als coachingstool voor de interactievaardigheden

De interactievaardigheden zijn de 6 belangrijkste vaardigheden in de omgang met kinderen. Het is de kern van de pedagogische kwaliteit in de kinderopvang. Bijna iedereen kent ze en begrijpt het belang, maar hoe breng je deze nou op een aantrekkelijke manier binnen je kinderopvangorganisatie onder de aandacht?

De training Kijk je rijk biedt de oplossing en heeft als doel: Binnen je organisatie de interactievaardigheden verbeteren door middel van videofeedback.

Taaltraining Nederlands 3F voor pedagogisch medewerkers (12 uur – online)

In 4 bijeenkomsten naar taalniveau 3F

Hoe vaardiger je bent met taal, hoe meer jij kan betekenen in de taalvaardigheid van de kinderen op je groep. Ook de communicatie met ouders verloopt makkelijker. Daarom moeten alle pedagogisch medewerkers op 1 januari 2025 voldoen aan een taaleis, volgens de wet IKK. In voorschoolse educatie (VE) geldt de taaleis nu al. Hier geldt ook dat de leesvaardigheid op niveau moet zijn.

Training Beleidsmedewerker VE

In het kort Ben jij al klaar voor je nieuwe functie als beleidsmedewerker-VE? Vanaf 1 januari 2022 wordt er in de kinderopvang door de beleidsmedewerker VE structureel geïnvesteerd in het verhogen van de kwaliteit van de voorschoolse educatie (VE). Voor elke VE-locatie is het verplicht om een pedagogisch beleidsmedewerker VE in te zetten. Deze pedagogisch …

Training Beleidsmedewerker VE Lees meer »

Training Coachend leidinggeven

Je wilt je doelen behalen maar vindt het ook belangrijk om je medewerkers vanuit eigen kracht en kwaliteiten te laten werken, hoe pak je dat aan? Welke leiderschapsstijl past het best bij jou? Hoe ga je om met weerstand in je team? Hoe voer je een coachgesprek als leidinggevende? Tijdens deze interactieve training ga je aan de slag met jouw eigen praktijkvoorbeelden. Het helpt jou als leidinggevende, een goede aansluiting te vinden met de pedagogisch coaches in jouw organisatie.

Training Kinderen en emoties

Kinderen moeten nog léren omgaan met emoties en hebben jou daarbij nodig! Leren omgaan met emoties hoort bij de ontwikkeling van een kind. Weten hoe het met je gaat en hoe je je voelt is een belangrijk aspect van welbevinden. Een kind dat weet heeft van zijn gevoelens en emoties kan er ruimte aan geven in plaats van ze te verdringen of af te reageren. Wil jij meer inzicht en tips om op een positieve manier met emoties van kinderen om te gaan? Tijdens de training staan wij hier bij stil en dagen we je uit met verschillende werkwormen hoe jij hier binnen jouw werk vorm aan kan geven.